11月28日、、29日，，2019年度浙江省构筑业企业文化互换暨通联工作会议在乌镇黄金水岸大酒店隆重召开，，全省各市、、县（市、、区）建协分管辅导，，会员单元联系员、、特约通讯员及参与报纸、、期刊评比单元代表等200余人参会。我集团被评为浙江省构筑业优良企业文化建设示范单元，，《永鑫国际》内刊被评为2019年全省构筑业行业最佳期刊，，并在大会上受到赞美。
会上，，我集团作为仅有的4家优良企业文化建设示范单元代表之一做企业文化建设工作分享。我集团企业文化建设经过多年的总结、、磨炼和实际，，以“《永鑫国际》、、官方网站、、微信公家号”三大宣传阵地为载体，，并通过会议、、培训、、企业文化俱乐部等方式将文化理念深植于员工之心。同时，，不休赋予主题价值观“三心文化”新的内涵，，2019年我们深度解读“三心文化”，，借用五匠心（匠人、、匠行、、匠艺、、匠学、、匠语）载体成立企业特色的文化建设系统，，并发展三治融合进企业、、三治融合进工地、、红色工地等有关活动。
《永鑫国际》作为我集团三大宣传阵地之一，，创刊于2003年，，至今已出版146期，，在经过创刊调整及屡次改版后，，现已发展成公司企业文化互换互动和承载的平台之一，，同时也是提升公司品牌价值和社会美誉度的重要宣传窗口。
本次获奖，，印证了永鑫国际集团在企业文化载体建设上已处于浙江构筑业先进行列。在将来的工作中，，通讯员行列也将一目十行推动各项企业文化载体建设，，当好企业“喉舌”，，弘扬和传输企业正能量，，不休美满企业文化系统，，为永鑫国际集团实现出产力向心灵力转变不休注入新鲜活力。
